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プロフィール

禹 宗杬 ウー ジョンウォン

所属部署名 人文社会科学研究科 電話番号
職名 教授 ■FAX番号
住所 埼玉県さいたま市桜区下大久保255 ■メールアドレス woojw@mail.saitama-u.ac.jp
■ホームページURL

プロフィール

兼担研究科・学部

経済学部 経営学科

COE・クラスタ・研究グループ

企業と経営管理

研究分野

労使関係論
労働経済論
社会政策論

現在の研究課題

日本社会の内在的論理に即して日本の雇用慣行の特質を解明した『「身分の取引」と日本の雇用慣行』(日本経済評論社、2003年)の研究成果をふまえ、現在は、労使関係と雇用慣行の日韓比較研究に取り組んでいる。将来的には中国を含め、アジア諸国の国際比較を行い、従来欧米を中心に行われてきた比較研究の相対化を試みるつもりである。

所属学会

所属学会
社会政策学会
政治経済学・経済史学会
Labor and Employment Relations Association

学歴

出身大学院・研究科等
1999 , 東京大学 , 博士 , 経済学研究 , 中退
1997 , 東京大学 , 修士 , 経済学研究 , 修了
出身学校・専攻等(大学院を除く)
1990 , ソウル大学校 , 社会科学大学 , 経済学科 , 卒業
取得学位
博士(経済学)

受賞学術賞

2004 , 第18回冲永賞
2004 , 第10回社会政策学会奨励賞

研究職歴等

研究職歴
1990/09 - 1994/03 , 韓国社会科学研究所研究員
研究職歴以外の職歴
2005/07 , 埼玉大学経済学部教授
2001/11 - 2005/06 , 埼玉大学経済学部助教授
1999/04 - 2001/10 , 埼玉大学経済学部講師

研究活動業績

研究業績(著書・発表論文等)

著書
『現場力の再構築へ―発言と効率の視点から―』
日本経済評論社:1-85 201407
ISBN:9784818823051
禹宗杬・連合総研(編著)

『中国民営企業の雇用関係と企業間関係』
明石書店:7-26, 151-181 201310
ISBN:9784750339030
翁貞瓊、禹宗杬

『韓国の経営と労働』
日本経済評論社:1-12, 147-185 201003
ISBN:9784818820760
禹宗杬(編著)

『「身分の取引」と日本の雇用慣行—国鉄の事例分析—』
日本経済評論社:430 200302
ISBN:4818814946
禹宗杬

論文
「韓国の労働組合と労使関係」(禹宗杬「韓国の労働組合運動」『UAゼンセンコンパス』秋号、pp.64-75、2020年10月を改稿したもの)
仁田道夫・中村圭介・野川忍編著『労働組合の基礎―働く人の未来をつくる―』日本評論社:328-344 2021
禹宗杬

「『雇用区分廃止』の人事戦略―背景・要因・効果―」
『社会政策』,第13巻(第2号):21-33 2021
禹宗杬

「ポストコロナ時代の地域産業と雇用―日本の経験と教訓―」(韓国語) 「포스트코로나 시대의 지역산업과 고용: 일본의 경험과 교훈」
(韓国雇用情報院)『地域産業と雇用』 (한국고용정보원)『지역산업과 고용』,Vol.1 (No.1):75-89 2021
禹宗杬

「中小企業の企業行動と成長課題の日韓比較」
(中央大学)『商学論纂』,第62巻(第5・6号):111-141 2021
禹宗杬

「『一億総活躍』と身分制雇用システム」
『社会政策』,第11巻(第3号):14-28 2020
禹宗杬

“Comparing Minimum Wage Setting Mechanisms in Japan and Korea: Searching for the Sources of Difference”
Korean Journal of Industrial Relations,Vol.29(No.1):107-132 2019
NITTA, Michio and Jongwon WOO

「2019春闘から見えてきたもの—『生産性に見合う賃金を』—」
『Int’lecowk』(No.1093):9-15 2019
禹宗杬

「일본 지방정부의 일자리정책 부서 및 추진체계」(韓国語) 「日本地方政府における雇用政策部署と政策推進体系」
『순천시 청년 노동시장 기초 분석 연구』(韓国語) (『順天市若者労働市場の基礎分析研究』):37-117 2019
禹宗杬

일본 인적자원관리의 재편: 임금체계 변경의 의미를 중심으로(韓国語)(「日本の人的資源管理の再編――賃金体系変更の意味を中心に」)
ソウル大学日本研究所経済と経営研究チーム『구조적 대불황기 일본 경제의 진로』(韓国語)(『構造的大不況期における日本経済の進路』)博文社:175-219 2018
禹宗杬

「労働時間問題へのもう一つのアプローチ」
『社会政策』,第10巻(第1号):75-83 2018
禹宗杬

「アジアの賃金――『学歴別・熟練度別賃金』」
『大原社会問題研究所雑誌』(No. 721):46-60 2018
禹宗杬

「중견 조선소의 구조조정, 경영관리 및 지역의 대응」(韓国語)「中手造船所の構造調整、経営管理および地域の対応」
安サンフンほか『主力産業の高度化のための事例研究』韓国開発研究院:110-170 2017
禹宗杬

「戦後における資格給の形成」
『大原社会問題研究所雑誌』(No.688):5-28 2016
禹宗杬

「조선업을 둘러싼 일본의 산업정책・고용정책의 변모와 한국에의 시사」(韓国語)「造船業をめぐる日本の産業政策・雇用政策の変貌と韓国への示唆」
『고용이슈』(韓国語)『雇用イシュー』(7月号):26-52 2016
禹宗杬

「日本の地域雇用戦略―経験と示唆―」(韓国語)
李ギュヨンほか『地域雇用戦略事例研究シリーズ』韓国労働研究院:494-531 2015
禹宗杬

“Industrial Relations and Employment: Lessons from Korea?”
Mouer, Ross (ed.), Globalizing Japan: Striving to Engage the World, Trans Pacific Press:210-226 2015
Woo, Jongwon

「経営協議会指針の意義と示唆」
『日本労働研究雑誌』(No. 661):30-41 2015
禹宗杬

“Globalization and Enterprise Unions of Japan: The Paradox of ‘Employees as Important Stakeholders’” (禹宗杬「世界化と日本の企業別組合―『従業員主権』のパラドックス―」(韓国語)『日本批評』第7号、2012年8月、288~319頁を英訳したもの)
Seoul Journal of Japanese Studies,Vol. 1(No. 1):57-88 2015
Woo, Jongwon

“The Evolution of Human Resource Management in Japan: Continuity, Change, and Enduring Challenges”
Kaufman, Bruce E. (ed.), The Development of Human Resource Management Across Nations: Unity and Diversity, Cheltenham, UK: Edward Elgar:300-325 2014
Woo, Jong-Won

「日本:地域雇用政策と産業政策・福祉政策の連携」(韓国語)
尹ユンギュほか『地域雇用政策の海外事例研究』韓国労働研究院:134-201 2014
禹宗杬

「日本の団体交渉:春闘のプロセスとその効果を中心に」(韓国語)
盧ヨンジンほか『わが国の団体交渉の実態と政策課題』韓国労働研究院:99-144 2014
禹宗杬

「戦後における賞与の制度化プロセス―生活対応の論理と業績対応の論理―」
『社会科学論集』(第143号):107-125 2014
禹宗杬

“Japan’s Industrial Relations and Employment Policy from a South Korean Perspective”
『社会科学論集』(第140号):1-17 2013
Woo, Jong-Won

「世界化と日本の企業別組合―『従業員主権』のパラドックス―」(韓国語)
『日本批評』(第7号):288-319 2012
禹宗杬

「中国の企業間関係に関する一考察―『継続性確保』を中心に―」
『大原社会問題研究所雑誌』(No. 647・648):59-76 2012
禹宗杬

「『地域雇用創造推進事業』の可能性と課題―日本川崎市の事例を中心に―」(韓国語)
『Busan HRD Review』,Vol.3( No.5):46-58 2011
禹宗杬

生活保障と就労支援
自治研,月刊自治研,52(610):49-57 201007
禹宗杬

第2章 雇用政策の再構築に向けて
ミネルヴァ書房,連帯と参加のセーフティネット―ディーセントな社会への提言―:45-76 201006
禹宗杬

福祉社会の変貌と労働組合
社会政策学会,社会政策,2(1):5-16 201006
禹宗杬

第5章 人事労務管理の変容―自動車3社の事例を中心に―
ミネルヴァ書房,(講座日本経営史第6巻)グローバル化と日本型企業システムの変容:157-197 201005
禹宗杬

第3章「開放的」な産業振興と雇用創出―苫小牧の取り組み・課題・可能性―
ぎょうせい,事例に学ぶ地域雇用再生:115-166 201004
禹宗杬

「生活保障と就労支援」
『月刊自治研』,Vol.52(No.610):49-57 2010
禹宗杬

「福祉社会の変貌と労働組合」
『社会政策』,第2巻(第1号):5-16 2010
禹宗杬

「雇用政策の再構築に向けて」
埋橋孝文・連合総研編『連帯と参加のセーフティネット―ディーセントな社会への提言―』ミネルヴァ書房:45-76 2010
禹宗杬

「人事労務管理の変容―自動車3社の事例を中心に―」
橘川武郎・久保文克編著『(講座日本経営史第6巻)グローバル化と日本型企業システムの変容』ミネルヴァ書房:157-197 2010
禹宗杬

「『開放的』な産業振興と雇用創出―苫小牧の取り組み・課題・可能性―」
佐口和郎編著『事例に学ぶ地域雇用再生』ぎょうせい:115-166 2010
禹宗杬

WOO, Jong-Won and Teiichi SEKIGUCHI, "Responsibility and Membership: ‘SENIORITY’ Versus ‘SEISYAIN-STATUS’ in a Comparative Historical Perspective", Congress Proceedings, 15th World Congress of the International Industrial Relations Association, 2009
200908
禹宗杬、Teiichi SEKIGUCHI

第3章 日本鉄道の定員管理(韓国語)
韓国労働研究院,公共部門における要員管理の韓日比較:103-163 200906
禹宗杬

第2章 「車の両輪」としてのトヨタ労使(韓国語)
中央books,トヨタのDNA(韓国語):51-98 200905
禹宗杬

日本の労働者にとっての会社 : 「身分」と「保障」を中心に(大会報告・共通論題:現代化過程における日本の雇用-企業と「公共性」-,2008年度秋季学術大会)
政治経済学・経済史学会,歴史と経済,51(3):3-13 200904
禹宗杬

「日本の鉄道産業における要員管理」(韓国語)
趙ソンジェほか『公共部門における要員管理の韓日比較』韓国労働研究院:103-163 2009
禹宗杬

「トヨタの労使関係―『車の両輪』とは―」(韓国語)
金ヒョンチョルほか『トヨタのDNA』(韓国)中央books:51-98 2009
禹宗杬

「日本の労働者にとっての会社―『身分』と『保障』を中心に―」
『歴史と経済』(第203号):3-13 2009
禹宗杬

韓国銀行業の成果主義の現状と特質 : K銀行の事例を中心に
埼玉大学経済学会,社会科学論集,125:105-127 200809
禹宗杬

長期不況以降の日本企業システムの変化と示唆(韓国語)
産業研究院,日本経済の再浮上と韓国の産業:157-236 200802
禹宗杬

「長期不況以降の日本企業システムの変化と示唆」(韓国語)
姜ドゥヨンほか『日本経済の再浮上と韓国の産業』(韓国)産業研究院:157-236 2008
禹宗杬

「韓国銀行業の成果主義の現状と特質―K銀行の事例を中心に―」
『社会科学論集』(第125号):105-127 2008
禹宗杬

現代自動車がトヨタ自動車に追いつくための条件(韓国語)
韓日協力委員会,韓日協力(2008年春号):56-65 200712
禹宗杬

3 労使関係の日韓比較─トヨタ自動車と現代自動車を素材として(I 共通論題=東アジアの経済発展と社会政策)
法律文化社,社会政策学会誌(経済発展と社会政策―東アジアにおける差異と共通性)(18):33-48 200709
禹宗杬

トヨタ労使関係の核心要素(韓国語)
韓国労働研究院,国際労働ブリーフ,5(4):28-38 200704
禹宗杬

日本における地域雇用政策(韓国語)
韓国労働部,地域雇用・人的資源開発先導事業評価報告書:33-70 200701
禹宗杬

「労使関係の日韓比較―トヨタ自動車と現代自動車を素材として―」
『社会政策学会誌』(第18号):33-47 2007
禹宗杬

「トヨタ労使関係の核心要素」(韓国語)
(韓国労働研究院)『国際労働ブリーフ』,Vol.5(No.4):28-38 2007
禹宗杬

「現代自動車がトヨタ自動車に追いつくための条件」(韓国語)
(韓日協力委員会)『韓日協力』(2008年春号):56-65 2007
禹宗杬

第5章 大阪府における職業訓練の現状と課題
東京大学社会科学研究所,地域雇用政策と福祉 : 公共政策と市場の交錯:189-245 200603
禹宗杬

ドイツ銀行業における雇用調整と再就職支援―B銀行の事例を中心に―
埼玉大学経済学会,社会科学論集(117):71-83 200602
禹宗杬

「大阪府における職業訓練の現状と課題」
田端博邦編『地域雇用政策と福祉―公共政策と市場の交錯―』東京大学社会科学研究所:189-245 2006
禹宗杬

(研究ノート)「ドイツ銀行業における雇用調整と再就職支援―B銀行の事例を中心に―」
『社会科学論集』(第117号):71-83 2006
禹宗杬

戦間期国鉄における身分制度の変化―『能力の発見』を中心に―
埼玉大学経済学会,社会科学論集(103):57-92 200106
禹宗杬

国鉄における定員問題の転換:1945年~1957年―『基準』と『職場』-
埼玉大学経済学会,社会科学論集(102):1-29 200101
禹宗杬

国鉄における職階給の導入とその変容―身分・職・能力の相互関係を中心に―
経済史学会,土地制度史学(161):18-33 199810
禹宗杬

一九五〇年代前半国鉄における新しい人事慣行の模索―『先任権』・『試験』・『職の秩序』―
社会政策学会年報,第42集:273-290 199806
禹宗杬

学会発表
“Employment System, Digital Divide, and Digital Transformation”
Global HR Forum 2021 Session C-7 (Labor and Human Resources Development in the Smart Economy),WEBで公開 202111
WOO, Jong-Won

「디지털시대의 일본 노동시장: 사이타마의 사례를 중심으로」(韓国語)「デジタル時代の日本労働市場―埼玉の事例を中心に―」
KDI「デジタル経済」専門家招聘セミナー 202011
禹宗杬

「『雇用区分廃止』の人事戦略―背景・意図・効果―」
社会政策学会第141回大会,WEBで公開 202010
禹宗杬

Discussion on the “Income-led Growth: experiences from other countries”
Conference on Global Experiences for Income-led Growth and Innovative and Inclusive State 201912
WOO, Jongwon

「書評 佐口和郎『雇用システム論』」
社会政策学会第139 回(2019 年度秋季)大会 201910
禹宗杬

「最近の韓国の労働事情と日系企業の対応」
経団連 国際労働部会 201909
禹宗杬

「構成員全員が社会に参加するための条件の検討」
2019年韓日産業生態系研究国際共同学術大会 201908
禹宗杬

「청년고용의 현황과 과제: 한일비교를 중심으로」(韓国語) 「若年者雇用の現状と課題―韓日比較を中心に―」
韓国雇用情報院セミナー 201907
禹宗杬

「일본의 “일억총활약”과 고용시스템」(韓国語) 「日本の『一億総活躍』と雇用システム」
韓国労働研究院セミナー 201907
禹宗杬

「일본의 고용시스템과 ‘여유': 한국에의 시사」(韓国語) 「日本の雇用システムと『余裕』―韓国への示唆―」
第25次釜山人的資源開発フォーラム 201906
禹宗杬

「지역에서의 산업과 고용의 연계 : 일본의 경험과 한국에의 시사」(韓国語) 「地域における産業と雇用の連携―日本の経験と韓国への示唆―」
韓国地域雇用学会2019年度夏季学術大会 201906
禹宗杬

「一億総活躍プランと身分制雇用システム」
社会政策学会第138 回(2019 年度春季)大会,WEBで公開 201905
禹宗杬

「일본의 청년고용 및 청년고용지원의 현황과 과제」(韓国語) (「日本における若者雇用および若者就職支援の現状と課題」)
ソウル大学社会発展研究所ワークショップ 201812
禹宗杬

「일본 중소기업의 일터 혁신: 개선, 도전, 참가」(韓国語) (「日本中小企業の作業場革新――改善、挑戦、参加」)
国民経済諮問会議・韓国労働研究院政策セミナー「産業競争力強化と仕事の質の改善のための作業場革新」 201812
禹宗杬

「雇用からみた地域――『雇用システムの転換』を中心に」
政治経済学・経済史学会秋季学術大会 201810
禹宗杬

Comparing Minimum Wage-Setting Mechanisms in Japan and Korea: Searching for the Sources of Difference
The 18th International Labour and Employment Relations Association World Congress,WEBで公開 201807
NITTA, Michio and Jong-Won WOO

지역고용위기, 극복 가능한가 일본이 주는 시사(韓国語) (地域雇用の危機は乗り越えられるのか、日本が与えてくれる示唆」)
韓国地域雇用学会2018年夏季学術大会 201807
禹宗杬

일본 고용의 현황과 과제(韓国語) (日本雇用の現状と課題」)
2018年度釜山地域人材養成事業活性化および発展方案模索のための関連機関合同ワークショップ 201805
禹宗杬

「일본형 인적자원관리시스템의 재편성: 임금체계를 중심으로」 (韓国語)「日本型人的資源管理システムの再編成―賃金体系を中心に―」
国際シンポジウム『構造的大不況と日本の経済・企業』,学会名と同じ:113-136 201712
禹宗杬

「労働時間へのもう一つのアプローチ―実践可能な道を探して―」
社会政策学会第135回(2017年度秋季)大会,WEBで公開 201710
禹宗杬

「アジアの賃金―『学歴別・熟練度別賃金』―」
社会政策学会第135回(2017年度秋季)大会,WEBで公開 201710
禹宗杬

“Implications from the Japan Experience in Regional Employment Strategies”
International Forum on Transforming Cities for Decent Work 201709
WOO, Jongwon

「일본의 청년고용: 현황과 한국에의 시사」(韓国語)「日本の若者雇用―現状と韓国への示唆―」
『韓日産業生態系研究国際共同学術大会』 201708
禹宗杬

「일본의 지역고용전략: 무엇을 배울 것인가」(韓国語)「日本の地域雇用戦略―何を学ぶべきか―」
『2017年光州・済州地域仕事創出事業関係者統合ワークショップ』 201708
禹宗杬

「일본의 청년고용 실태 및 시사점」(韓国語)「日本の若者雇用の実態と示唆」
『若者雇用フォーラム・釜山地域人的資源開発委員会共同ワークショップ』 201707
禹宗杬

「余裕の喪失と現場力の弱化」(韓国語)
日韓共同ワークショップ『日本と韓国の製造企業のグローバル生産管理』 201702
禹宗杬

「中小企業発展構造の日韓比較」(韓国語)
韓日財団『低成長時代の中小企業成長戦略セミナー』,『韓日産業技術FAIR 2016』:147-192 201610
禹宗杬

Diversity of Compensation Management in Malaysia: Converging in Market Orientation?
社会政策学会第134回(2016年度秋季)大会,WEBで公開 201610
WOO, Jongwon and FAZLI, Idris

Change and Challenge of Vietnam Compensation System: Some Cases of Manufacturing Industry and Service Industry
社会政策学会第134回(2016年度秋季)大会,WEBで公開 201610
WOO, Jongwon and LY, Thi Minh Chau

「同一(価値)労働同一賃金」 の実現に向けて
女性労働問題研究会第31回セミナー 201608
禹宗杬

「日本の造船関連の産業・雇用政策が我々に与えてくれる示唆」(韓国語)
釜山地域人的資源開発委員会「第9次釜山人的資源開発フォーラム」,学会名と同じ:3‐24 201607
禹宗杬

「日本の地域雇用政策の現況と課題」(韓国語)
光州市「2016年光州型仕事政策発掘事業第1次セミナー」,学会名と同じ:1‐36 201607
禹宗杬

「日本における『同一労働同一賃金』:アジア諸国の賃金制度をふまえて」
東京経営者協会賃金問題研究会 201606
禹宗杬

「日本の造船関連の産業・雇用政策が我々に与えてくれる示唆」(韓国語)
全羅南道霊岩郡「デブル産業団地中小造船所の経営と仕事の危機克服のためのシンポジウム」,学会名と同じ:67‐89 201606
禹宗杬

“Japanese Cases of Local Employment Practices: Challenges and Implications”
KEIS (the Korea Employment Information Service) International Workshop 201512
Woo, Jongwon

「戦後における資格給の形成―八幡製鉄の事例を中心に―」
社会政策学会第131回大会,WEBで公開 201511
禹宗杬

“Local Employment Strategies in Japan: Policy Experiences and Implications”
Joint International Conference by the Korea Labor Institute, the Korea Employment Information Service, and the OECD Programme on Local Economic and Employment Development 201510
Woo, Jongwon

“Can the Industrial Relations in Japan Be Reconstructed in the Long-Term Perspective?”
XVIII ISA World Congress of Sociology 201407
Woo, Jong-Won

「日韓1万人インターンの交流―企業の立場からの提言―」
第15回日韓新産業貿易会議 201403
禹宗杬

「日本の団体交渉―春闘を通じてみた産業別組織の可能性と限界―」
韓国労働研究院セミナー 201312
禹宗杬

“Local Employment Policies in Japan: Current Situation and Prospects ”
Local Employment Policies in Advanced Countries: Review, Current Situation, and Prospects 201312
WOO, Jong-Won

“Regional Employment Polices in Osaka: Continuity, Change, and Enduring Challenges”
2013 Busan Employment Forum 201311
Woo, Jong-Won

「余裕の喪失が現場力を弱めている?―N社のケース―」
関西労働研究会 201310
禹宗杬

「日本企業現場力の行方」
韓日産業・技術協力財団セミナー 201309
禹宗杬

“Does The Loss of Time to Spare Weaken the Kaizen-Power of Workshops?”
ASSA(The Allied Social Science Associations)-LERA(Labor and Employment Relations Association) 2013 ANNUAL MEETING,WEBで公開 201301
WOO, Jong-Won

「日本の中小企業の新たな成長モデル」(韓国語)
釜山労使民政協議会 201211
禹宗杬

「日本における地域人材の流出防止政策」(韓国語)
第4回釜山雇用フォーラム定期フォーラム 201211
禹宗杬

「日本中小企業の新成長モデル―地域力の構造と効率性―」(韓国語)
韓日産業・技術協力財団 201207
禹宗杬

「世界化と日本の企業別組合」
2011年ソウル大学校日本研究所国際学術大会『日本の労使関係と東アジア』,『日本の労使関係と東アジア』:85 92 201111
禹宗杬

「世界化と日本の企業別組合 『従業員主権』のパラドクス 」
『KLIワークショップ』 201111
禹宗杬

「日本の共生・協力の経験が韓国企業に与える示唆—自動車の事例を中心に―」
『第15次ジャパン・フォーラム研究会』 201103
禹宗杬

(Discussion) “Diversity, Hierarchy, and Ability"
Colloquium “Apprenticeship transformed and skilled workers redefined in the twentieth century: qualification, ability, and science" 201012
Jong-Won WOO

日本の地域雇用政策—「地域の創意」の可能性と課題
地域雇用国際シンポジウム 韓国・米国・英国・日本の地域雇用活性化方案,地域雇用国際シンポジウム:73-88 201011
禹宗杬

日本の地域雇用政策の方向 埼玉県を中心に(韓国語)
シンポジウム「韓国と日本の地方自治団体の雇用政策」,学会名と同じ:17-35 201007
禹宗杬

雇用政策の再構築に向けて
連合総研ワークショップ,学会名と同じ:15-23 201006
禹宗杬

An Analysis of Regional Industry Promotion and Job Creation: Based on the Case of Tomakomai-City
International Symposium on Korea-Japan Regional Employment 200911
Jongwon Woo

Responsibility and Membership: “SENIORITY” Versus “SEISYAIN-STATUS”
15th World Congress of the International Industrial Relations Association,WEBで公開 200908
WOO, Jongwon and Teiichi SEKIGUCHI

「日本の労働者にとっての会社―『身分』と『保障』を中心に―」
政治経済学・経済史学会2008年度秋季学術大会 200810
禹宗杬

Responsibility and Membership: “SENIORITY” Versus “SEISYAIN-STATUS” in Comparative Historical Perspective
比較労務管理史研究会 200803
WOO, Jongwon and Teiichi SEKIGUCHI

Changes and Implications of Japanese Corporation System after Long Depression
KIET International Seminar 200711
Jongwon Woo

Local Employment Policies in Osaka Prefecture: Actors, Targets and Issues
International Symposium on Korea & Japan Regional Employment 200711
Jongwon Woo

「労使関係の日韓比較―戦後システムの形成と変化を中心に―」
社会政策学会2006年度秋季大会 200610
禹宗杬

その他
禹宗杬「日本の雇用促進地域事業政策」(韓国語)韓国雇用労働部『雇用促進地域事業の国際比較 韓国・日本・英国を中心に 』2010年
2010

中小企業における雇用管理の日中韓比較 : 人事労務管理と雇用政策との整合性を把握するためのパイロット研究
,総合研究機構研究プロジェクト研究成果報告書(5(18年度)):435-436 200705
禹宗杬

Book Review: Kindai Chosen no Koyo Shisutemu to Nihon by Jae-Won Sun
,The Review of Korean Studies,9(4):189-193 200612
禹宗杬

Book Review: The Embedded Corporation by Sanford M. Jacoby
,Social Science Japan Journal,9(2):333-336 200610
禹宗杬

書評 林采成著『戦時経済と鉄道運営』
社会経済史学会,社会経済史学,72(2):113-115 200607
禹宗杬

書評吉田文・広田照幸編『職業と選抜の歴史社会学
歴史学研究会,歴史学研究(0.808):62-65 200511
禹宗杬

書評佐口和郎・橋元秀一編著『人事労務管理の歴史分析』
東京大学経済学会,経済学論集,69(3):75-82 200310
禹宗杬

戦後国鉄における中間管理者層の形成と行動に関する研究:1945年~1970年
,科学研究費補助金基盤研究(C)(2)研究成果報告書,平成12-13年度 200203
禹宗杬

書評 平井陽一『三池争議--戦後労働運動の分水嶺』2000年 ミネルヴァ書房刊
東京大学経済学会,経済学論集,67(3):143-147 200110
禹宗杬

禹宗杬「終戦直後から1960年代までの賃金体系―『資格給』の確立を中心に―」連合総合生活開発研究所編『「日本的雇用システム」の生成と展開』連合総合生活開発研究所、2015年

禹宗杬「일본 에히메현의 지역고용전략과 제주도에의 시사」(韓国語)「日本愛媛県の地域雇用戦略と済州道への示唆」李ギュヨンほか『済州特別自治道雇用政策基本計画』韓国労働研究院、2016年

禹宗杬「韓国の労働組合運動」『UAゼンセンコンパス』秋号、pp.64-75、2020年

禹宗杬「書評 佐口和郎著『雇用システム論』」『社会政策』第11巻第3号、pp.158-162、2020年

禹宗杬「韓国の賃金:現状と 課題」『DIO』No.370、8-13頁、2021年

禹宗杬「韓国における社会対話―コロナ禍の雇用対策をめぐって―」『DIO』No.363、20-24頁、2021年

禹宗杬「(書評)菅山真次著『「就社」社会の誕生』」『経営史学』第48巻第1号、59-61頁、2013年

禹宗杬「日本における最低賃金の未満率および影響率の測定と韓国への示唆」韓国最低賃金委員会、2016年

WOO, Jongwon, "Review of Chaisung Lim, Senji Keizai to Tetsudō Unei (Wartime Economy and Railroad Operations)", Minoru Wawai ed., Economic Activities Under the Japanese Colonial Empire, Springer, pp.143-147, 2016

禹宗杬「書評:谷口明丈編『現場主義の国際比較―英独米日におけるエンジニアの形成―』」『歴史と経済』第233号、2016年

禹宗杬「(書評)河西宏祐著『全契約社員の正社員化―私鉄広電支部・混迷から再生へ(1993年~2009年)―』『歴史と経済』第217号、66-68頁、2012年

WOO, Jongwon, “‘Dynamic Engagement of All Citizens’ and Japan’s Status-based Employment System”, JASPS Bulletin No.4, pp.1-5, 2019

禹宗杬「アジア諸国における労働諸条件の決定メカニズム―賃金を中心に―」公益財団法人国際労働財団『アジアにおける労使関係と労働組合の課題』2019年

禹宗杬「일본 조선업의 숙련등급과 임금체계」(韓国語)(「日本造船業の熟練等級と賃金体系」)한국노동연구원『조선업의 기능별 숙련등급과 임금체계 연구』(韓国語) (韓国労働研究院『造船業の技能別熟練等級と賃金体系の研究』)

禹宗杬「日本の造船産業政策」(韓国語)全国金属労働組合・造船業種労組連帯『韓国造船産業の発展的な再編のための労働組合の政策課題研究 I 韓中日造船産業の比較研究』2018年

禹宗杬「日本の最低賃金制度」(韓国語)『英国・日本の最低賃金制度に関する研究』韓国雇用労働部、2012年

禹宗杬「日本における地域人材の流出防止政策」(韓国語)『釜山地域における若年層の域外流出現況と防止方案に関する研究』釜山広域市、2012年

禹宗杬「(書評)林采成著『戦時経済と鉄道運営』」『社会経済史学』Vol. 72, No.2、113~115頁、2006年

WOO, Jong-Won, “Book Review: The Embedded Corporation by Sanford M. Jacoby”, Social Science Japan Journal, Vol. 9, No.2, pp333-336, 2006

WOO, Jong-Won, “Book Review: Kindai Chosen no Koyo Shisutemu to Nihon by Jae-Won Sun”, The Review of Korean Studies, Vol. 9, No.4, pp189-193, 2006

禹宗杬「日本における地域雇用政策」韓国労働経済学会『地域雇用・人的資源開発先導事業評価報告書』(韓国語)、2006年

禹宗杬「(書評)小谷幸著『個人加盟ユニオンの社会学―「東京管理職ユニオン」と「女性ユニオン東京」(1993年~2002年)―』」『歴史と経済』第225号、52-54頁、2014年

禹宗杬「(書評)吉田文・広田照幸編『職業と選抜の歴史社会学』」『歴史学研究』No.808、62~65頁、2005年

禹宗杬「産業別組合と産業別連合体」『日本労働研究雑誌』No. 657, pp. 30-31, 2015

Woo, Jongwon, "Book Review of Inequality in the Workplace: Labor Market Reform in Japan and Korea", Work and Occupations Vol. 42, No.2, pp. 259-261, 2015

教育活動実績

授業等

雇用関係論(経済学部)
雇用関係論(院・経済科学)